Es instructivo notar que Howe estaba presentando preguntas similares hace casi un año.
Newcastle acababa de pasar 50 rincones sin anotar en la Premier League, pero finalmente comenzaron a disparar nuevamente.
Cuando Newcastle disputó la final de la Copa Carabao de la temporada pasada en marzo, Howe incluso sintió una oportunidad cuando enfatizó a su personal de que “un juego podría ganarnos el juego … Vamos a entrar en los detalles que podrían balancearlo”.
Newcastle pasó las siguientes dos semanas trabajando en tiros libres y esquinas después de detectar las vulnerabilidades del Liverpool en áreas más profundas dentro de la caja.
Las rutinas no necesariamente estaban en el campo de entrenamiento, pero uno lo hizo cuando más importaba en Wembley a medida que las Urracas terminaron una espera de 70 años para un importante trofeo nacional.
El abridor de Burn ese día ilustró perfectamente el trabajo del asistente del gerente Jason Tindall y el analista de juego Kieran Taylor, quien jugó su papel en Newcastle anotando 13 goles respetables de patadas libres y rincones en la Premier League la temporada pasada.
Sin embargo, dada la gran cantidad de trabajo involucrado, Howe había estado buscando traer un entrenador de juego adicional para ayudar a compartir la carga por algún tiempo.
Y el récord de Martin Mark en innovadores de la pieza Midtjylland ciertamente se puso de pie cuando se unió a Newcastle en junio.
Midtjylland anotó más goles de juegos de sets (19) que cualquier otro lado en la máxima temporada danesa la temporada pasada, incluso después de excluir las multas, y maximizar las situaciones de la bola muerta resultó crucial para su victoria por el título el año anterior.
Kristian Bak, quien es el jefe de deporte de Midtjylland, dijo que el “hambre de Mark realmente brilló” durante su tiempo en el MCH Arena.
“Martin defendió la idea de que deberíamos ser los mejores del mundo en esa disciplina”, dijo sobre el hombre de 32 años. “Para él, todos los días tenían que involucrar piezas y tener una persona así es un regalo.
“Su hambre y su nerd atención al detalle se contagiaron en varios departamentos, y fue muy bueno para difundir la importancia de las piezas de toda la organización. Llevó esa parte al siguiente nivel”.
