El Tottenham Hotspur Supporters’ Trust (THST) acusó al club de editar selectivamente las actas de su última reunión.
THST se reunió con cuatro representantes del club, incluido el director ejecutivo Vinai Venkatesham y la directora de comunicaciones Kate Miller, el 3 de febrero, ocho días antes de que el entrenador en jefe Thomas Frank fuera despedido.
THST afirmó que “una serie de puntos específicos planteados durante la reunión” no se incluyeron en las actas finales disponibles públicamente, incluidas las preocupaciones de los fanáticos “por el riesgo de descenso” y la “falta de ambición” del club.
“Como organización democrática de seguidores elegida para representar los puntos de vista de los aficionados, creemos que es vital que los seguidores puedan ver qué cuestiones se plantean con el club, cómo se discuten esas cuestiones y qué respuestas se están dando”, dijo THST en un comunicado, acompañando la publicación de las actas.
“La publicación de un registro completo de los puntos planteados ayuda a garantizar la rendición de cuentas y permite a los miembros, y a la base de aficionados en general, comprender cómo el Trust está cumpliendo su papel en su nombre. La transparencia es parte integral de nuestro papel y en nuestras relaciones con el club”.
Entre las secciones que THST dijo que había pedido que se incluyeran pero que el club no aceptó, había un párrafo en el que el Trust transmitía los temores de los seguidores sobre la “posición y dirección actual” de los Spurs.
Decía: “El equipo no está ganando y el cambio no es visible. Después de haber visto sólo cuatro victorias en la liga local en un año, esta ansiedad y pesimismo no es sorprendente. Los fanáticos están genuinamente preocupados por el riesgo de descenso. La confianza generada por la victoria de la Europa League ahora se ha perdido. Los fanáticos están preocupados por una percepción de falta de ambición y por los resultados, las actuaciones y la incapacidad de fortalecer el equipo a pesar de las lesiones de jugadores clave del primer equipo”.
THST afirmó que el club también omitió otras siete secciones que había pedido que se incluyeran, incluidas las preocupaciones del Trust sobre el uso de jugadores jóvenes y el deseo de los aficionados de “un estilo de juego que trascendió como un ‘hilo dorado’ desde el sistema juvenil hasta el primer equipo masculino”.
El Tottenham no quiso hacer comentarios, pero fuentes cercanas al club, no autorizadas a hablar públicamente, indicaron que se les pidió un relato narrativo de la reunión, pero optaron por ceñirse a una versión más procedimental del acta.
Una fuente de THST cuestionó esta versión de los hechos y dijo que el Trust solo aceptó la publicación de las actas en el formato preferido del club sobre la base de que también publicaría las enmiendas que se omitieron.
A Venkatesham se le ha dado la responsabilidad general de los asuntos dentro y fuera de la cancha desde que el presidente ejecutivo Daniel Levy fue despedido por la familia Lewis, accionista mayoritaria, en septiembre.
THST y el club tienen un acuerdo para reunirse dos veces al año para discutir las experiencias e inquietudes de los seguidores.
Frank fue destituido como entrenador en jefe de los Spurs el 11 de febrero y Igor Tudor lo sucederá de forma interina hasta el final de la temporada.
Los Spurs ocupan el puesto 16 en la tabla, cinco puntos por encima de los tres últimos, antes de su próximo partido contra el líder de la liga, el Arsenal, el domingo.
